Delightに新制度の導入が決まりました！
それは『SPM制度』です。

元々Delightでは、結果を出したメンバーは部下を持ちマネジメント業務を行うというような役職しかなかったのですが、

①圧倒的に営業に強いプレイヤーを置きたい
②すぐにマネジメントをするわけではなく個人としての力を伸ばしたいメンバーも中にはいる

という上記理由により『SPM制度』を導入することになりました。

個として圧倒的に営業に強いメンバーがいることで組織の基準値も上がるため、より基準値高い組織にできるよう奮闘します！